Çin ve Hindistan'daki iş mülakatlarında AI teknolojisi giderek daha fazla kullanılmaktadır. Bu, bölgedeki işe alım uygulamalarında önemli bir değişime işaret etmektedir. Bu uygulama, benzer şekilde ABD'de de girişimlerde bulunmaktadır. Rest of World, şu açıklamayı ekliyor: ResumeBuilder firmasının 2023 yılında 1.000 İnsan Kaynakları çalışanı arasında yaptığı bir ankete göre, şirketlerin %10'u işe alım süreçlerinde AI teknolojilerini zaten kullanmaktadır ve başka %30'u da takip eden yıl içinde bu teknolojileri hayata geçirmeyi amaçlamaktadır. Araştırma firması Gartner, 2023 yılında işe alım sektöründeki ana yenilikler arasında doğal dil sohbet botlarından bahsetmiştir. Bu teknolojileri deneysel ancak vaat eden olarak nitelendirmiştir. Şirketler Meituan, Siemens ve Estee Lauder, AI destekli mülakatlar kullanarak işe alım süreçlerini iyileştirmektedir. MoSeeker, Talently.ai ve Instahyre gibi platformlar, işe alım çözümleri için AI teknolojilerini hayata geçiren öncü şirketler arasında yer almaktadır.
tech.slashdot.org
The AI Job Interviewer Will See You Now
Create attached notes ...