Большинство фреймворков управления ИИ пишутся для руководителей, сотрудников по соблюдению нормативных требований и комитетов по управлению рисками. Они создают политики. Политики порождают документы. А документы лежат в SharePoint, в то время как инженерные команды выпускают функции ИИ без какой-либо инфраструктуры управления.Это не цинизм. Это закономерность. Опрос McKinsey за 2024 год показал, что 72% организаций внедрили ИИ хотя бы в одной бизнес-функции. Менее 10% имеют зрелое управление [1]. Этот разрыв — не провал намерений. Это провал операционализации. Фреймворки управления не трансформируются в критерии приемки, чек-листы для проверки кода или этапы развертывания. Поэтому они не внедряются.