Генеральный директор Twilio проводит собеседования с кандидатами в течение 45 минут за ужином

Генеральный директор Twilio проводит собеседования с кандидатами в течение 45 минут за ужином — и если вы слишком часто говорите «я» или не задаете никаких вопросов, вы не получаете работу.

ЭКСКЛЮЗИВ: Генеральный директор Twilio Хозема Шипчандлер предупреждает соискателей о двух распространенных ошибках на собеседовании, которые могут стоить им работы: пропуск вопросов или чрезмерное использование местоимения «Я».

Twilio CEO interviews candidates for 45 minutes over dinner—and if you say ‘I’ too much or don’t ask any questions, you don’t get the job fortune.com

Fortune на русском RSS thenote.app

RSS Hunter • 11 окт.