Этот генеральный директор поколения X проработал в одной компании 35 лет - она говорит, что представители поколения Z, часто меняющие работу, не вкладывают достаточно энергии и времени в свою текущую работу

Сохранение любопытства и не беспокойство о том, что произойдет через 10 лет, было частью секрета успеха генерального директора ACT Джанет Годвин.