Este documento documenta la discriminación en la formación de redes profesionales entre economistas académicos. Creamos 80 cuentas de bot que se hacen pasar por estudiantes de doctorado que difieren en tres características: género (masculino o femenino), raza (negra o blanca) y afiliación universitaria (de alta o baja clasificación). Los bots siguieron aleatoriamente a 6,920 usuarios en la comunidad de #EconTwitter. Las tasas de seguimiento reciproco fueron […]