La pequeña actualización del código de vestimenta de Starbucks es parte de su jugada de marca más grande

Starbucks está implementando un nuevo código de vestimenta para sus baristas, a partir del 12 de mayo. La nueva política requiere tops negros sólidos combinados con pantalones de khaki, negro o azul denim, destacando el delantal verde emblemático de la empresa. Este cambio busca mejorar la consistencia en todas las ubicaciones de Starbucks y fortalecer la identidad de la marca. El delantal verde, un elemento clave de la marca desde 1987, será el enfoque central del nuevo uniforme. Starbucks proporcionará a los empleados dos camisas negras con la marca de la empresa sin costo alguno. La empresa cree que esto creará una experiencia del cliente más unificada, alineada con su enfoque de regreso a lo básico para impulsar las ventas. El código de vestimenta actualizado, aunque ha recibido algunas críticas en línea, tiene como objetivo simplificar las pautas y permitir que los baristas se centren en el servicio al cliente. Este movimiento se asemeja a prácticas similares en otras industrias de servicios con marca, como Walmart y Target. El cambio se ve como una forma de reforzar la cultura de la empresa y mejorar el reconocimiento de la marca. Starbucks busca crear una experiencia visual consistente para los clientes en todo el país.