タタ・コンサルタンシー・サービシズ（TCS）は、9月四半期に19,755人の従業員を削減し、人員削減幅が過去最大となりました。この削減には、解雇と自発的な退職の両方が含まれており、同社の従業員数は2022年3月以来初めて60万人を下回りました。インドのITサービス部門は、米国の関係悪化と人工知能の急速な進歩により、変革期を迎えています。TCSはまた、この期間に退職関連費用として1億2,800万ドルの引当金を計上しました。