本稿では、12カ国にわたる6,000社以上の企業からの調査データを用いて、ユーロ圏の企業における人工知能（AI）の採用を調査する。AIは急速に普及しているが、均一ではなく、国や企業の属性によってかなりの違いがある。企業の約70％が何らかの形でAIを利用しているが、その採用を重要視しているのはごく一部である。オランダ、フィンランド、オーストリアが高い採用率を示している一方、イタリアとアイルランドは遅れをとっている。テクノロジーに焦点を当てた産業における、より大きく、より若い企業がAI採用の最前線にいる。企業はAIが業務プロセスを強化することを期待しているが、スキルギャップ、データプライバシーの問題、統合の問題がその広範な利用を妨げている。内部資金がAI採用の主な資金調達源であり、補助金や融資によって補完されている。AIの利用は、特にヘビーアダプターにおいて、生産性、収益、投資、販売価格の期待値の増加と関連している。現時点では、AIが全体の雇用を削減する兆候はなく、むしろ雇用増加と関連している。しかし、AIの採用はまだ企業のインフレ期待に影響を与えていない。