로비 스타벅의 반-다양성 및 포용성 활동주의는 매우 익숙한 전략을 사용한다.

보수주의 활동가인 로비 스타벅(Robby Starbuck)은 DEI 이니셔티브를 위해 기업을 표적으로 삼았으며, 이로 인해 Tractor Supply Co., John Deere, Harley-Davidson 및 Ford를 포함한 여러 회사가 DEI 정책을 포기하거나 번복하게 되었습니다. 스타벅스의 캠페인은 미국 남성성이 공격받고 있다는 불안을 자극하며 정서적 차원에서 반향을 일으킨다. DEI 이니셔티브가 성공적인 혁신과 더 나은 팀워크로 이어질 수 있다는 연구 결과에도 불구하고 기업들은 스타벅스의 압력에 굴복하고 있습니다. 스타벅의 동기는 정치적일 수 있지만, 그의 캠페인은 사람들과 더 깊은 수준에서 연결되기 때문에 성공하고 있다. DEI 원칙을 대량으로 포기하는 것은 비겁한 것처럼 보일 수 있지만, DEI 가치를 정량화할 수 없는 기업의 무능력을 반영할 수도 있습니다. 연구에 따르면 공개 시장은 DEI 프로그램을 중요하게 생각하며, 2023년 Deloitte가 실시한 설문조사에 참여한 경영진의 86%는 DEI를 직장에 도입하는 것이 전반적인 성공에 중요하다고 답했습니다. 스타벅스의 운동은 기업들의 실제 DEI 계획을 반영하지 않을 수 있으며, 그의 노력은 더 큰 정치적 내러티브의 일부일 수 있다.