Эти пять стратегий могут помочь вам генерировать более быстрые возвращения на ваши вложения в ИИ

"Многие ведущие бизнес-лидеры инвестируют в ИИ и передовые технологии, но не получают ожидаемых возвращений, с только 25% инициатив ИИ, доставляющих ожидаемый ROI за последние несколько лет. Это происходит потому, что организации борются с интеграцией новых платформ без потери времени и доли рынка. Лидеры часто отделяют ИТ-нужды от нужд людей, делегируя управление изменениями и отдаляясь от опыта своих сотрудников. Это привести к саботажу стратегий ИИ со стороны сотрудников, что вызывает напряжение и разделение внутри организаций. Чтобы воспользоваться мощью инновационных инструментов, лидеры должны изменить свое представление о технологиях и признать влияние своих людей до, во время и после процессов внедрения. Это позволит им принять подходы к внедрению технологий, ориентированные на людей, которые приводят к значимым возвращениям, встречая людей там, где они есть, подчеркивая "почему", учитывая системное влияние, поощряя гибкость изменений и оставаясь сосредоточенными на лидерстве. В основе эры ИИ лежат проблемы людей, требующие подходов, ориентированных на человека. Те, кто internalizes это, может воспользоваться мощью новых технологий, чтобы достичь трансформационных улучшений и генерировать возвращения на инвестиции в ИИ."